Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Łęcznej

wyższe na kierunku: prawo lub administracja (magister lub licencjat)

Wymagania niezbędne:
1) posiadanie obywatelstwa polskiego,
2) pełna zdolność do czynności prawnych,
3) korzystanie z pełni praw publicznych,
4) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5) wykształcenie wyższe na kierunku: prawo lub administracja (magister lub licencjat),
6) co najmniej roczne doświadczenie w pracy na stanowisku urzędniczym w administracji samorządowej w pełnym wymiarze czasu pracy,
7) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku,
8) nieposzlakowana opinia,
9) wysoka kultura osobista,
10) znajomość przepisów prawa:
a) ustawy z dnia 14.06.1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz.U. z 2021 r., poz. 735, z późn. zm.),
b) ustawy z dnia 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2022 r., poz. 530),
c) ustawy z dnia 10.05.2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2019 r., poz. 1781),
d) rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), publ. Dz. Urz. UE L 119 z 4.05.2016, s. 1,
e) ustawy z dnia 15 września 2022 r. o szczególnych rozwiązaniach w zakresie niektórych źródeł ciepła w związku z sytuacją na rynku paliw (Dz.U. z 2022 r., poz. 1967),
f) ustawy z dnia 5 sierpnia 2022 r. o dodatku węglowym (Dz.U. z 2022 r., poz. 1692, z późn. zm.),
11) dobra znajomość obsługi komputera, pakietu MS Office, OpenOffice, poczty elektronicznej MS Outlook, Lex.
        
Wymagania dodatkowe:
1) znajomość systemu Signity,
2) samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy,
3) umiejętność interpretacji i stosowania przepisów prawa,
4) umiejętność pracy w zespole,
5) komunikatywność,
6) odpowiedzialność,
7) terminowość, 
8) umiejętność pracy pod presją czasu,
9) odporność na stres,
10) umiejętność obsługi urządzeń biurowych (faks, kopiarka, skaner). 

1) przyjmowanie wniosków o:
a) wypłatę dodatku dla gospodarstw domowych z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła,
b) wypłatę dodatku dla niektórych podmiotów niebędących gospodarstwami domowymi z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła,
c) wypłatę dodatku węglowego,
2) udzielanie pełnej informacji osobom ubiegającym się o przyznanie: dodatku dla gospodarstw domowych z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku dla niektórych podmiotów niebędących gospodarstwami domowymi z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku węglowego, w zakresie dostarczania wymaganych dokumentów i wypełniania wniosków,
3) wprowadzanie danych zawartych w ww. wnioskach do programu komputerowego przeznaczonego do obsługi świadczeń: dodatku dla gospodarstw domowych z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku dla niektórych podmiotów niebędących gospodarstwami domowymi z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku węglowego oraz weryfikowanie powyższych danych w systemie,
4) obsługa wniosków o wypłatę:  dodatku dla gospodarstw domowych z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku dla niektórych podmiotów niebędących gospodarstwami domowymi z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku węglowego, złożonych drogą elektroniczną,
5) ochrona przetwarzanych danych osobowych przed niepowołanym dostępem, nieuzasadnioną modyfikacją, zniszczeniem, nielegalnym ujawnieniem lub pozyskaniem przez osoby  nieuprawnione,
6) prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawach dotyczących wypłaty: dodatku dla gospodarstw domowych z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku dla niektórych podmiotów niebędących gospodarstwami domowymi z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku węglowego (prowadzenie postępowań obejmuje m. in. opracowywanie: informacji o przyznaniu dodatku, decyzji odmawiających przyznania dodatku, decyzji uchylających, postanowień, zawiadomień, wezwań i innych pism wynikających z prowadzonych postępowań; przygotowywanie dokumentacji do organu wyższej instancji w związku z odwołaniami od decyzji administracyjnych), 
7) prowadzenie postępowań w sprawach nienależnie pobranego: dodatku dla gospodarstw domowych z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku dla niektórych podmiotów niebędących gospodarstwami domowymi z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku węglowego, 
8) całościowe prowadzenie spraw związanych z wypłatą: dodatków dla gospodarstw domowych z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatków dla niektórych podmiotów niebędących gospodarstwami domowymi z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatków węglowych:
a) sporządzanie listy wypłat na dodatki,
b) sporządzanie sprawozdań dotyczących dodatków,
c) prowadzenie rejestru wypłacanych świadczeń,
9) prowadzenie postępowań w sprawie wydawania zaświadczeń,
10) prowadzenie korespondencji z zakresu wykonywanych zadań,
11) prawidłowe i terminowe realizowanie powierzonych zadań.

1) życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej – opatrzony własnoręcznym podpisem oraz telefonem kontaktowym lub e-mailem,
2) list motywacyjny - opatrzony własnoręcznym podpisem oraz telefonem kontaktowym lub e-mailem,
3) kserokopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie, 
4) kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy (świadectwa pracy, w przypadku bieżącego zatrudnienia - zaświadczenie pracodawcy o zatrudnieniu zawierające informację o okresie i wymiarze zatrudnienia na stanowisku urzędniczym), 
5) kserokopie dokumentów potwierdzających ukończone kursy i szkolenia, 
6) oświadczenie kandydata/ki o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
7) oświadczenie kandydata/ki o pełnej zdolności do czynności prawnych,
8) oświadczenie kandydata/ki o korzystaniu z pełni praw publicznych, 
9) oświadczenie, że kandydat/ka nie był/a skazany/a prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
10) oświadczenie kandydata/ki o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy do celów rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2019 r., poz. 1781) oraz rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych),  publ. Dz. Urz. UE L 119 z 4.05.2016, s. 1,
11) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, zgodny z załącznikiem nr 1 do rozporządzenia  Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28.05.1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz.U. z 2017 r., poz. 894), 
12) klauzula informacyjna,
13) kserokopia dokumentu potwierdzająca niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,
14) inne dokumenty według uznania.

1) praca przy komputerze o charakterze administracyjno-biurowym, 
2) praca wykonywana w siedzibie Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Łęcznej,
3) wymiar czasu pracy – pełny etat (40 godzin tygodniowo; w poniedziałki, środy, czwartki i piątki w godzinach 07:00-15:00, we wtorki w godzinach 08:00-16:00),
4) praca w systemie podstawowego czasu pracy,
5) praca w zespole,
6) bezpośredni kontakt z klientami,
7) pierwsza umowa zostanie zawarta na okres do 6 miesięcy z możliwością przedłużenia, z wynagrodzeniem zgodnym z Regulaminem wynagradzania pracowników Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Łęcznej,
8) stanowisko pracy wyposażone w: komputer z dostępem do oprogramowania do obsługi: dodatku dla gospodarstw domowych z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku dla niektórych podmiotów niebędących gospodarstwami domowymi z tytułu wykorzystywania niektórych źródeł ciepła, dodatku węglowego, do programu Lex, drukarkę, telefon stacjonarny.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w MOPS Łęczna, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6 %.

Dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem: „Nabór na stanowisko referent” w siedzibie MOPS w Łęcznej, ul. Jaśminowa 4, pok. nr 216 lub przesłać pocztą na adres: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Łęcznej, ul. Jaśminowa 4, 21-010 Łęczna, w terminie do dnia 3.10.2022 r. do godz. 15.00 (liczy się data i godzina faktycznego wpływu oferty do MOPS Łęczna). 
Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Ośrodka po terminie określonym w ogłoszeniu lub zostaną złożone w innej formie niż zamknięta koperta albo zostaną przesłane drogą elektroniczną, nie będą rozpatrywane. 
Dokumenty kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie naboru, zostaną dołączone do jego akt osobowych. Dokumenty pozostałych osób, biorących udział w naborze, które nie zostały w jego wyniku zatrudnione, będą przechowywane w czasie do 3 miesięcy; na prośbę osoby bezpośrednio zainteresowanej, będą zwrócone, w przeciwnym wypadku zostaną zniszczone po tym terminie.
Osoby spełniające wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną powiadomione mailowo lub telefonicznie o terminie i miejscu kolejnego etapu rekrutacji.
Informacja o wynikach naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej BIP oraz tablicy informacyjnej Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Łęcznej przez okres co najmniej 3 miesięcy.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu (81) 531 55 22 pon. - pt. w godz. 8.00 do 15.00.